Перестаём поддерживать Internet Explorer.
Другие браузеры работают стабильнее.
В опросе участвовало более 7000 студентов из
«Только за последний год в ИТ мы выросли на 30%, увеличили инвестиции в заботу о здоровье и благополучии коллег: гибридные форматы работы, расширенные страховка и соцпакет, неисчерпаемые ресурсы для внутреннего обучения и дополнительные инвестиции для учебы вовне, упрощение корпоративных структур и цепочек согласования, а самое главное — амбициозные задачи по созданию новых решений для миллионов клиентов, твоих же близких, друзей и родных», — прокомментировала вице-президент по управлению персоналом МТС Лариса Бодягина.
В рамках корпоративного университета для молодых специалистов в компании открыта программа оплачиваемых
Ежегодно в МТС стажироваться приходят более 500 студентов, от 40 до 60%, в зависимости от направления, остаются работать в МТС — внутренняя статистика подтверждается рейтингом BCA.
О Changellenge >> Best Company Award
Рейтинг карьерных ожиданий студентов из